Deze site maakt gebruik van cookies, zodat wij je de best mogelijke gebruikerservaring kunnen bieden. Cookie-informatie wordt opgeslagen in je browser en voert functies uit zoals het herkennen wanneer je terugkeert naar onze site en helpt ons team om te begrijpen welke delen van de site je het meest interessant en nuttig vindt.
Dialoogsessie: De magneetorganisatie: Personeel aantrekken en behouden in Zorg & Onderwijs
Datum
Woensdag 28 september 2022
TIJD
10.00 / 13.00 uur
Locatie
Goossenszaal Transvorm Spoorlaan 171 04 Tilburg
De krapte op de arbeidsmarkt is ongekend groot. In vrijwel alle sectoren van de economie is sprake van personeelstekorten. Ook in de maatschappelijke sectoren van de economie, zoals zorg, onderwijs, veiligheid, rechtspraak en kinderopvang. De kwaliteit en toegankelijkheid van deze sectoren is van groot belang voor een goed functionerende maatschappij en ontwikkeling van de brede welvaart (SER, 2022). Om die reden hebben verschillende ministeries gezamenlijk een adviesaanvraag aan SER Nederland geformuleerd. Wat zijn de oorzaken en oplossingen voor de personele krapte in de maatschappelijke sectoren? Voldoet het huidige instrumentarium van de overheid om het werken in deze sectoren aantrekkelijker te maken en biedt een structurele samenwerking van overheid met werkgevers en werknemers een oplossing?
De regionale SER’en gaan met die vraag aan de slag. Daarom organiseert SER-Brabant op 28 september een dialoogsessie voor regionale bestuurders uit zorg en onderwijs. Tijdens de sessie bespreken we de huidige beleidsinzet en oplossingsrichtingen. Met als metafoor de magneetorganisatie: hoe trekken we nieuwe medewerkers aan, maar houden we ze vooral ook vast? We laten de landelijke SER zien welke goede voorbeelden we in Brabant kennen en wat de ervaringen hiermee zijn. Daarnaast leggen we de link met het hogere schaalniveau: Wat zijn regionale aandachtspunten waar de landelijke overheid aandacht voor dient te hebben? We gaan niet alleen op zoek naar good practices, maar gaan ook in op knelpunten op regionaal niveau zoals belemmerende structuren. Een uitwisseling in kleine kring, we zijn benieuwd naar uw ervaringen!
PROGRAMMA
09.30 – 10.00 | Inloop |
10.00 – 10.05 | Welkom door Nathan de Groot |
10.05 – 10.20 | Aftrap en Walk the line Deel A van de Magneet: Aantrekken van personeel. Hoe maken we optimaal gebruik van de grote variëteit aan potentiële werknemers, van zij-instromer tot migrant? Hoe verbinden we hen aan het juiste initiatief? Door Henri de Groot |
10.20 – 10.45 | In dialoog over het Ik zorg Contactpunt: Wat leert dit initiatief ons? Is het toepasbaar in andere regio’s? Hoe leeft dit in het onderwijs? |
10.45 – 11.10 | In dialoog over Wereldburgers voor de klas: Wat zijn de succesfactoren? Hoe kan dit initiatief landelijk worden uitgerold? Paralellen met de zorg? |
11.10 – 11.25 | Pauze |
11.25 – 11.35 | Aftrap en Walk the line Deel B van de Magneet: Behoud van Personeel. Hoe houden we medewerkers aan boord, gezond en enthousiast? Welke kansen biedt eigenaarschap van de werknemer? Door Marc van der Meer |
11.35 – 12.00 | In dialoog over de Health Innovation School-Implementation. Wat zijn de opbrengsten uit de eerste jaargang? Hoe leidt het initiatief tot implementatie van technologie op de werkvloer? Wat kan het onderwijs hier van leren? |
12.00 – 12.20 | Wrap up. Door Ivka Orbon. Met aansluitend een lunch. |
Nadere info volgt
SPREKERS
Nathan de Groot
Nathan staat wekelijks als bevlogen moderator op een online podium. Op 28 september is hij onze gespreksleider. Hij heeft zich ontpopt als een generalist met een passie voor interactie. Prikkelend en scherp waar het moet, luchtig waar het kan.
Marc van der Meer
Marc is als hoogleraar Onderwijs & Arbeidsmarkt verbonden aan de Tilburg University. Is thuis in thema’s als Leven Lang Ontwikkelen, doorlopende leerlijnen, het mbo en praktijkonderwijs. Overziet complexiteit en vertaalt dat in oplossingsrichtingen.
Ivka Orbon
Ivka is directeur van BrabantAdvies. Zij ziet het als de uitdaging voor BrabantAdvies om de complexe vraagstukken en dilemma’s voor Brabant op eigentijdse wijze te adresseren én daaraan strategie te verbinden.
Henri de Groot
Henri is hoogleraar Regionaal Economische Dynamiek aan de Vrije Universiteit te Amsterdam. Hij is tevens kroonlid bij de landelijke SER sinds januari 2016. Henri onderstreept het belang van de regio’s voor economie en maatschappij en vormt een belangrijke schakel tussen de landelijke SER en regionale SER’en.
deelname
De dialoogsessies zijn op uitnodiging. Heeft u interesse in de uitkomsten of heeft u vragen over het onderwerp? Neem dan contact op met Alwin Groen (agroen@brabantadvies.com), beleidsadviseur en secretaris van SER Brabant.
Routebeschrijving en parkeergelegenheid: https://transvorm.org/contact
Komt u met de auto? Dan kunt u het beste parkeren in parkeergarage De Knegtel, Gasthuisring 60, Tilburg.
Nieuwsbrief
Wilt u op de hoogte zijn van al ons nieuws en publicaties?! Schrijft u zich dan in voor onze nieuwsbrief.